Activiteiten (werkzaamheden) in het kort:
- Organiseren: van alle financiële en administratieve processen rondom de gehele bedrijfsvoering.
- Adviseren: aan alle interne netwerken mbt wet- en regelgevingen.
- Beheren: van contacten met externe (financiële) instellingen en organisaties.
- Realiseren: van verdere organisatorische groei.
- Stimuleren: van initiatiefnemers van particuliere ontwikkelingsprojecten en coördinatie van de fondsenwerving voor ontwikkelingsprojecten.
Competenties die je kunt opdoen en andere voordelen: o.a.:
- Organisatiebewustzijn: je versterkt je inzicht in de gevolgen die je beslissingen of acties hebben op de organisatie en onderdelen daarvan, en leert daarbij begrijpen hoe de organisatie feitelijk werkt.
- Oplossingsgerichtheid: je werkt vaak met verschillende rollen en verantwoordelijkheden en zoekt naar de beste oplossing binnen de mogelijkheden
- Internationaal gericht: je helpt mee bij het opbouwen van een internationaal platform waar studenten van over de hele wereld worden gestimuleerd om hun studietips, ervaringen en studiematerialen te delen.
- Betrokkenheid: je werkt in een organisatie met brede rollen waarin je jezelf verder kunt ontwikkelen in de richting die uiteindelijk bij jou past
- Ondernemen: werken in een non-profit netwerkorganisatie die verantwoordelijk is voor eigen inkomsten
Competenties die je nodig hebt en andere voorwaarden: o.a.:
- Flexibiliteit: je vindt het leuk om te werken in een veelzijdige, groeiende en continu in beweging zijnde organisatie.
- Improviseren: je hebt bij voorkeur een uitgebreide werk- en reiservaring in het buitenland (buiten Europa). Je put inspiratie uit (eigen) fouten.
- Analytisch vermogen: je hebt academisch werk- en denkniveau, je overziet snel complexe situaties en kan gemakkelijk oplossingen bedenken vanuit meerdere invalshoeken.
- Zelfstandigheid: je pakt werkzaamheden op en werkt processen uit die volgen uit veranderingen.
- Integriteit: je hebt uitgebreide kennis van en ervaring met financiële verslaglegging, personeelsadministratie en salarisadministratie.