Authentiek zijn
Footprints
- Leave footprints on the site by adding pages to your own bundles or use the comment options
- Check the JoHo tips and advice chapters
1 - Starten
- Wat: Je keuzezeproces starten
- Hoe: Keuzebesef, het besef dat je een beslissing moet gaan maken
- Content: Titel, Uitleg, Footprints, Crossroads
= JoHo Skills
Skills zijn vaardigheden en eigenschappen die je kunt testen en opdoen tijdens je studie, je stage, je werk of bijvoorbeeld je reizen. De skills vormen een serie handvatten op grond waarvan jij betere keuzes kunt maken en je carrière of levensinvulling dichter bij jezelf of je wensen kunt brengen. JoHo gaat er vanuit dat hoe beter jij je keuzes maakt, des beter dat in het algemeen ook voor een ander is.
2 - Verkennen & Oriënteren
- Wat: Je inlezen in je onderwerp, vraag of proces
- Hoe: Keuze-acceptatie, de acceptatie van de onzekerheid dat je nog niet kunt kiezen
- Content: Kennis, Definities, Betekenis van het onderwerp, gegevens, feitelijke kennis, omgevingsinformatie
Quotes
"Iedereen is uniek. Iedereen heeft een aantal unieke kwaliteiten en talenten. Ook heeft iedereen zijn eigen unieke persoonlijke stijl, zeg maar de karaktereigenschappen die maken wie je bent. Authenticiteit is eigenlijk niets anders dan hier gehoor aan geven en je niet anders voor te hoeven doen dan wie je echt bent: Jezelf, gebruikmakend van al jouw unieke kwaliteiten en talenten.Toch is dit makkelijker gezegd dan gedaan. Veel mensen nemen namelijk een rol aan, omdat “dit zo hoort” of om hun eigen onzekerheid te verbergen. Vaak gaat dit ten koste van hun eigen unieke ik. Dit kost vaak veel, erg veel, energie. Door te ontdekken wat je kwaliteiten en talenten zijn, en ze te gebruiken, kun je eindelijk gaan leven wie je eigenlijk bent, met veel meer gemak."
Patrick Schriel
"Je kunt tegenwoordig zoveel worden, dat ik maar gewoon blijf wie ik ben"
Loesje
'To be authentic is to be true to oneself and one's innermost possibilities and limitations.
Living authentically begins with the recognition of one's personal vulnerability and mortality and with the acknowlegdement of the ultimate uncertainty of all that is know'
Emmy van Deurzen
Pagina's
Skills ontwikkelen, kwaliteiten ontdekken & wat vind jij nou leuk?
Skills ontwikkelen & kwaliteiten ontdekken
- Wat zijn eigenschappen?
- Wat zijn dan waarden?
- Wat is talent?
- Wat zijn vaardigheden?
- Wat zijn competenties of kwaliteiten?
- Wat is talentontwikkeling?
- Welke competenties, kwaliteiten, vaardigheden en eigenschappen zijn van belang voor mijn keuzes?
Zelfkennis & Persoonlijkheid: Wat vind jij nou leuk?
- Hoe creëer je een goed beeld van jezelf voor je studie, stage, reis of carrièrekeuze?
- Hoe ben je eerlijk naar jezelf?
- Hoe kan je een goed oordeel vormen over je eigenschappen en vaardigheden?
- Hoe ga je om met de mening van een ander?
- Waar moet je aan denken als je van tests en andere tools gebruik maakt?
- Welke tests en tools kan je gebruiken?
- Doe wat je leuk vindt... maar wat vind je nu leuk en hoe kom je achter ‘je passie'?
- Waarom is het nu zo moeilijk om erachter te komen wat je leuk vindt?
- Wat kan jou helpen bij het zoeken naar wat je wilt, wat je nu echt leuk vindt?
- Ken je eigen missie, visie, doel & strategie
Skills, Competenties, Talenten & Kwaliteiten
6 - Voorbereiden & Checken
-
Wat: Voorbereidingen treffen om je keuze te maken en ze op te volgen
-
Hoe: Keuzevoorbereiding, maatregelen treffen, checklists afwerken
-
Content: Wat moet je doen om je goed voorbereiden voor je keuze of actie? Wat kan je doen om te oefenen of je beter voor te bereiden? Waar moet je aan denken?
Teamwork biedt een gevarieerd aanbod aan trainingen en opleidingen
7 - Inspireren & Samenwerken
- Wat: Inspiratie opdoen en betrokkenheid bepalen
- Hoe: Je keuzegeweten laten spreken, tegen je eigen lat houden, past het bij je?, voelt het goed? Haal jij, of een ander, er voldoende inspiratie vandaan?
- Content: Hoe werkt de praktijk, wat en kan jij ervan leren? Welke ervaringen kan jij delen of zijn al gedeeld? Hoe kan jij anderen inspireren?
8 - Ervaren & Werken
- Wat: Met je proces de slag gaan of werken in het kader van je proces
- Hoe: Keuze-ervaring, de praktijk ervaren rond je keuzeprocessen, werk maken van je proces, proces maken van je werk
- Content: Hoe kan je jezelf nuttig maken via stages of vrijwilligerswerk,Is er gerelateerd werk mogelijk, zijn er vacaturemogelijkheden
Pagina's
10 - Evalueren & Vervolgen
- Wat: Teurgkijken naar je beslissing en vooruitkijken naar het vervolg
- Hoe: Je eigen keuze beoordelen, doorgaan naar een volgend keuzeproces gaan, beginnen aan het vervolgproces
- Content: Naar het volgende onderwerp of naar de volgende activiteit, zoeken naar andere pagina's & activiteitengerelateerd nieuws [/content][/joho_popup]
Skills - wat kan je en wil je kunnen?
- Analyseren
- Authenticiteit
- Betrokkenheid
- Communiceren
- Creatief zijn
- Durf hebben
- Flexibiliteit
- Inleven
- Integer zijn
- Leidinggeven
- Netwerken
- Omgevingsbewustzijn
- Ondernemen
- Organisatiebewust zijn
- Oordeel vormen
- Overtuigend zijn
- Plannen
- Professioneel handelen
- Resultaatgericht zijn
- Samenwerken
- Servicegericht zijn
- Stressbestendig zijn
- Visie hebben
- Zelfvertrouwen hebben
- Meer over Skills
Voor afspraken over onderwerpen als Werk, Stage, Vrijwilligerswerk in het buitenland, uitschrijven uit GBA, Wereldreis of Gap Year
Voor afspraken over onderwerpen als Emigratie & lang verblijf in het buitenland , uitschrijven uit GBA, Werk, Stage, Vrijwilligerswerk in het buitenland, Wereldreis of Gap Year
Voor afspraken over onderwerpen als Emigratie & lang verblijf in het buitenland , uitschrijven uit GBA, Werk, Stage, Vrijwilligerswerk in het buitenland, Wereldreis of Gap Year